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32ème fête de l'âne

Artisanat, Randonnée et balade, Peinture, Fête, Marché

Saint-Paul 87260

Du 18/05/2024 au 19/05/2024

Venez à la fête de l’âne admirer des ânes de différentes races, provenant de notre région, mais aussi des régions Centre, Auvergne-Rhône-Alpes Bretagne et Occitanie avec diverses animations, épreuve de maniabilité, démonstrations de travail agricole, chauffe du four à pain avec cuisson et vente de boules de pain, randonnée pédestre avec des ânes attelés, marché traditionnel et artisanal, courses d'ânes attelés et exposition de peintures d'artistes de la région avec animation musicale par l'Union Musicale de Saint-Léonard de Noblat.

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Châlus, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Association d'Animation et de Jeunesse du Pays de Nexon recrute un(e) animateur / animatrice & responsable du secteur Jeunesse dans le cadre d'un remplacement provisoire au sein de l'Espace de Vie Sociale - ALSH ados implanté à Châlus et du Centre Social - ALSH ados situé à Nexon, en CDD POUR UN REMPLACEMENT SANS TERME PRECIS A TEMPS PARTIEL 30 HEURES. - Assurer la direction multi-site des 2 ALSH Ados Présence à l'ALSH de Nexon (15 heures hebdomadaires) et à l'ALSH de Châlus (15 heures hebdomadaires) Encadrer et animer l'équipe d'animation des ALSH Ados de Châlus et de Nexon Réaliser les déclarations inhérentes à son secteur : CAF, SDJES. Effectuer le suivi du volet budgétaire (suivi des dépenses), administratif et matériel (pharmacie, jeux, alimentation & mini-bus.) et suivi du bâtiment (état général, rangement, propreté..) Contrôler et appliquer les règles de sécurité Gérer le volet pédagogique et éducatif : tenir à jour les projets pédagogique & éducatif et les faire évoluer, actualisation et suivi du règlement intérieur, élaboration des programmes Gérer les dossiers d'inscription - Organiser la mise en œuvre des différentes actions du secteur Jeunesse Assurer l'encadrement[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Ladignac-le-Long, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La commune de LADIGNAC LE LONG recherche pour son centre de loisirs sans hébergement un directeur ou une directrice à temps complet (35 heures) contractuel, à compter du 01/06/ 2024 L'annualisation du temps de travail est possible. Grade recherché : adjoint d'animation principal 1ère et 2ème classe ou animateur. *****************************Date de dépôt des candidatures : 10/05/2024 dernier délai.***************************************** Activité principale Le/la directeur(trice) d'ALSH construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil de jeunes enfants, organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation. Missions principales : - Encadrer des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires (accueil et animation en activités éducatives). - Diriger et encadrer les accueils de loisirs sans hébergement (ALSH) au cours des petites vacances et des vacances d'été. - Rédiger les projets pédagogiques enfance et jeunesse. - Suivre les inscriptions dans le cadre du logiciel dédié. - Caf : saisie des données annuelles et bilans divers. - Recherche les subventions auprès des institutions. -[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Social « Le Chapeau Magique », anime des services et des actions auprès des familles et des habitants du quartier du Val de l'Aurence sud à Limoges (87), et recrute à compter de MAI 2024: UN(E) ANIMATEUR(TRICE) REFERENT JEUNESSE MISSIONS: - COORDONNER ET ANIMER DES AXES DU PROJET JEUNESSE DU CENTRE SOCIAL 1/ Accueil de jeunes âgés plus spécifiquement de 13 à 15 ans et animations d'activités autour des thématiques sport/environnement/culture/découverte des métiers 2/ Animations de rue en développant des pratiques d'aller-vers et des propositions d'animation dans l'espace public notamment durant l'été 3/ Dynamiques socio-sportives en créant des rencontres la jeunesse et les acteurs associatifs du territoire - COORDONNER DES ATELIERS D'ACCOMPAGNEMENT A LA SCOLARITE auprès des collégiens (6ème à la 3ème) : aide à la réalisation des devoirs, des activités socioculturelles et en soutien des apprentissages de la citoyenneté (mai à juin) PROFIL SOUHAITE : - Titulaire au minimum d'un diplôme de niveau 4 de l'animation ou du travail social (ou inscrit en formation ou dans une démarche de validation des acquis de l'expérience) - Expérience dans le domaine de[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Social « Le Chapeau Magique », anime des services et des actions auprès des familles et des habitants du quartier du Val de l'Aurence sud à Limoges (87), et recrute à compter de MAI 2024 : UN RESPONSABLE D'ANIMATION JEUNESSE (H/F). MISSIONS : - Dans le cadre du renouvellement du projet social de l'association, élaborer un diagnostic social auprès des 16-25 ans - Participer au pilotage du projet social en ce qui concerne particulièrement le projet jeunesse 13-25 ans - Coordonner et animer dans une démarche partenariale des actions auprès et avec les jeunes âgés de 16 à 25 ans ; accompagnements individuels et temps collectifs (ex : permanences, soutien de parcours individuels, séances d'animation, projets de séjour.) - Conduire ses interventions en complémentarité et en soutien des actions proposées aux 13-16 ans (ex : participation régulière lors de séances d'accompagnement à la scolarité proposées aux collégiens)

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Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES PORTE OCEANE DU LIMOUSIN (POL) 26 000 HABITANTS (87) - RECRUTE UN MEDIATEUR (H/F) A TEMPS NON COMPLET (21 HEURES) POUR LE CENTRE AQUARECREATIF POUR UNE DUREE DE 2 MOIS (JUILLET/AOUT) Cadre statutaire : Catégorie C ou B (selon profil) filière animation Cadre d'emplois des adjoints d'animation ou des animateurs Missions du poste : Accompagner et orienter les usagers Prévenir les troubles et réguler les conflits. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité en corrélation avec le POSS et le règlement intérieur de l'établissement Assurer une présence physique dans les espaces identifiés comme sensibles Compétences requises : Ponctualité Aptitude à la communication et à la négociation Capacité d'adaptation face à des situations conflictuelles Sens de l'écoute et du contact Sens du travail en équipe Devoir de réserve et sens du service public Avoir le sens de l'initiative, être autonome, motivé, rigoureux, disponible, discret. Organisation du temps de travail 1 weekend travaillé sur 2 21 heures / semaine Travail organisé en roulement sur un cycle de deux semaines 3 jours de repos par semaine (du lundi au dimanche). Poste à pourvoir le 1er[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi

Bellac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

o Garantir la sécurité et le bien-être de l'enfant o Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité o Assurer l'encadrement des déplacements d'enfants à l'intérieur et à l'extérieur de la structure d'accueil dans le respect des règles d'organisation du service o Rendre compte au Directeur(trice) de toute situation particulière o Proposer et mettre en œuvre des animations répondant aux objectifs du projet pédagogique de l'ALSH et adaptées aux différentes tranches d'âge o Participer activement aux réunions d'équipe et de préparation des programmes d'activités o Veiller à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets d'animation variés

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Notre accueil de loisirs recherche un animateur diplômé BAFA spécialisation Surveillant de baignade, ou bien un Surveillant de baignade diplômé BNSSA ou SB pour assurer la surveillance de son bassin durant la période des vacances d'été du 08 Juillet au 30 aout 2024. Le candidat sera recruté en contrat d'engagement éducatif de 2 mois ouvrant droit à une rémunération journalière de 56.45€ brut. Il aura pour tâche d'assurer l'entretien du bassin, et sera amené à faire preuve de la connaissance de la règlementation en vigueur pour les piscines notamment en effectuant les analyses de conformité du bassin tous les jours, avec l'aide des agents techniques et du directeur du site qui le formeront pour cela. Il aura la responsabilité de la surveillance des temps de baignades des enfants encadrés par leurs animateurs. En fonction de la météo ; le candidat pourra être amené à animer des groupes d'enfants avec le reste de l'équipe d'animation si la baignade n'est pas possible. Nous cherchons en effet avant tout un animateur, aimant le contact des enfants, qui serait notre surveillant de baignade. L'animateur travaillera du lundi au vendredi de 08h30 à 18h30. Les candidats disponibles[...]

photo Vendeur Conseil Salles de Bains H/F

Vendeur Conseil Salles de Bains H/F

Emploi Négoce - Commerce gros

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

A propos de nous Vous êtes à la recherche d'une alternance et vous souhaitez vous investir au sein d'une société qui saura vous offrir des perspectives d'évolution ? Rejoignez-nous ! Le Groupe MARTIN BELAYSOUD est le partenaire de la réussite des professionnels dans les domaines du bâtiment et de l'industrie. Innovation, fiabilité et performance sont les maîtres mots qui animent nos enseignes. TEREVA, enseigne de MARTIN BELAYSOUD EXPANSION, est leader de la distribution des matériels de chauffage, climatisation, sanitaire, électricité et outillage et implantée sur le territoire national (1 740 salariés, 149 sites et 500 M€ de CA). Notre engagement est centré sur le service client grâce à une offre globale multi-canal innovante (agences de proximité, livraisons, e-business), une logistique intégrée, des stocks garantis dans le cadre de notre promesse client et une réelle ambition de se développer. Missions Notre agence TEREVA de Limoges (87) recherche un(e) Vendeur(se) Conseil pour son showroom Salle de Bain. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (12 à 24 mois, selon formation envisagée). Au sein du showroom, vous êtes l'interlocuteur(trice)[...]

photo Cadre de santé infirmier / infirmière

Cadre de santé infirmier / infirmière

Emploi

Ladignac-le-Long, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'EHPAD Les Terrasses situé à Ladignac Le Long, est un lieu où le respect, la dignité et le bien-être des résidents sont au cœur de nos préoccupations. Nous nous engageons à offrir un environnement chaleureux, sécurisé et enrichissant, où chaque résident est traité avec attention. Notre équipe dévouée travaille ensemble pour assurer un accompagnement personnalisé et de qualité, dans le respect des besoins individuels et des valeurs de chacun. Le Cadre de Santé est garant, en collaboration étroite avec le Directeur et le Médecin Coordonnateur, de la qualité des prestations délivrées à la personne hébergée et son entourage. A ce titre, il participe à la démarche d'amélioration continue de la prise en charge des résidents. Il a la gestion d'une quarantaine de professionnels (agents sociaux, aides-soignants, infirmiers, ergothérapeute, psychologue). Compétences requises : -Diplôme de Cadre de Santé Connaissance de la politique de santé, des textes réglementaires, du fonctionnement institutionnel des EHPAD -Connaissance des droits des résidents en EHPAD Avantages : -Environnement de travail stimulant et bienveillant, centré sur le respect et la collaboration. - Opportunités[...]

photo Responsable du service contrôle de gestion

Responsable du service contrôle de gestion

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSION : En tant que délégataire du Directeur comptable et financier, le Responsable de service assure le management du service Contrôle Technique, qui assure le contrôle des dossiers de prestations Retraite et Action sociale retraite de la CARSAT. Il est placé sous la responsabilité du Fondé de pouvoir de la CARSAT. Il anime un collectif de 41 salariés dont 2 cadres managers de proximité et 5 cadres technique chargés d'assistance aux contrôleurs. ACTIVITES : - Piloter et coordonner l'activité en s'appuyant sur les managers de proximité et les cadres techniques du service. - Proposer et mettre en œuvre toutes les actions permettant de développer la qualité du contrôle. - Assurer le suivi des indicateurs de production et de qualité du service. - Co-piloter les RNP retraite (référentiels nationaux de performance) et le PCU (plan de contrôle unique) de la Caisse. - Animer le collectif de travail et renforcer la cohésion de l'équipe de contrôleurs. - Gérer les relations avec les services Retraite et veiller à la bonne intégration du contrôle dans le processus de production des prestations. - Participer aux réunions de coordination régionales et nationales en représentation[...]

Ressources supplémentaires